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年末重組又逢“花樣年華”

2003-12-4 11:39 深圳特區(qū)報 邸繼勇 【 】【打印】【我要糾錯
  編后語:兼并重組本來是現(xiàn)代社會一項主要的經(jīng)濟活動。通過資產(chǎn)的整合,提高資源配置效率,使企業(yè)在原有的組織結(jié)構(gòu)形式下無法實現(xiàn)的潛能得以順利發(fā)揮,或使企業(yè)外在收益能夠在新的制度框架下最充分地內(nèi)在化。但長期以來,部分國內(nèi)上市公司在運用這樣一種形式時,出發(fā)點和目標常常非經(jīng)濟化,過程甚至無法用簡單的經(jīng)濟學常識來考量。因此,也就有了年末突擊重組、不計成本的重組、形象工程的重組。實踐證明,這樣不顧客觀經(jīng)濟規(guī)律,短期或許能達到一些目的,如暫時保住上市資格,投機資本炒作獲利等,但從根本上提高上市公司質(zhì)量只能是一種奢望。不少公司年復一年重組,就是走不出業(yè)績低迷的困境,日前中國證監(jiān)會張新在經(jīng)過研究后指出,不要輕言“并購重組創(chuàng)造價值”,這既是在闡述一種事實,同時也是對廣大投資者的忠告。又到年度總結(jié)時,“丑媳婦”總得見“公婆”,但愿上市公司今后的重組真正源于企業(yè)改善經(jīng)營績效的內(nèi)在需要,也希望管理層在進行相關審核時,擦亮眼睛,讓假重組難以實現(xiàn)。

  此前,有關部門為了擠掉水分連續(xù)出臺了一系列會計準則,使得以往常見的債務重組、有失公允的關聯(lián)交易等方式在2003年得到遏制。但臨近年底,上市公司重組的“新花樣”仍是層出不窮。

  ST小鴨:定向增發(fā)國有法人股日前,*ST小鴨公布擬定向增發(fā)國有法人股,這在證券市場上是個新鮮事兒。

  *ST小鴨發(fā)布公告稱,為解決資產(chǎn)重組后與重汽集團存在的關聯(lián)交易問題,特別是受總股本僅為25397.5萬股的“殼資源”容量所限,造成的部分經(jīng)營性資產(chǎn)仍留在上市公司以外等問題,擬采用定向增發(fā)方式收購重汽集團部分資產(chǎn)。

  資料顯示,今年9月,重汽集團已經(jīng)成功入主*ST小鴨;而在11月25日,*ST小鴨已經(jīng)發(fā)布公告,預計2003年末仍為虧損。這樣,如果公司虧損成定局,那么年報公布日將很可能是公司股票暫停上市日。但需要注意的是,*ST小鴨將此次定向增發(fā)初步定在明年上半年,具體實施時間恰恰就是在*ST小鴨年報公布以后。至于定價原則,則將以最近一期經(jīng)審計的每股凈資產(chǎn)為依據(jù),若每股凈資產(chǎn)低于面值,定價將高于面值1元,發(fā)行數(shù)量將根據(jù)置入資產(chǎn)評估值并結(jié)合價格等因素綜合確定。

  這樣一來,即使公司被暫停上市,但在緩沖期的半年內(nèi),*ST小鴨仍具備恢復上市的可能。從*ST小鴨定向增發(fā)定價原則中,分析師推測,如果屆時公司每股凈資產(chǎn)仍低于面值,則定向增發(fā)后,根據(jù)中國重汽的盈利能力,公司每股凈資產(chǎn)也很快會上升到面值以上,恢復上市機會較大。

  有證券界人士指出,這類定向增發(fā)很像境外市場上所謂的“反向收購”,可以使上市公司在不動用大量現(xiàn)金的情況下,獲得優(yōu)質(zhì)資產(chǎn),并避免大股東套現(xiàn)。但從另一個層面看,與武鋼等“整體上市”的情況相比,*ST小鴨此次定向增發(fā)國有股的定價頗低。一般來說,若干倍的市盈率,往往是流通股發(fā)行的定價依據(jù);那么,按每股凈資產(chǎn)來對國有法人發(fā)行實施定價的創(chuàng)新,是否會得到特批?未來定向增發(fā)的定價,又是否可以將每股凈資產(chǎn)作為另一種依據(jù)呢?

  一位資深市場人士更大膽揣測,“這又會不會是按照每股凈資產(chǎn)而進行的一次變相國有股減持呢?”

  ST吉輕工:流通股股東無償追加投資如果說*ST小鴨是上市公司非流通股股東的重組創(chuàng)新,那么,ST吉輕工的案例就是流通股股東的重組創(chuàng)新,而且,在這次重組中出現(xiàn)了新字眼-“無償追加投資”。

  ST吉輕工日前公告稱,四家流通股股東擬以所持房地產(chǎn)公司股權評估后的價格向公司無償追加投資,追加投資的資產(chǎn)將直接進入公司的資本公積金。根據(jù)相關評估報告,流通股股東對公司無償追加投資的行為,經(jīng)公司股東大會批準實施后,可能增加公司凈資產(chǎn)約1.3億元,加之公司實現(xiàn)的利潤,每股凈資產(chǎn)可能恢復到股票面值。

  這種“創(chuàng)新”引起了投資者的普遍關注。記者在采訪公司股證事務處有關人士后確認,這四家流通股股東,即杭州永順、吉林白航、吉林洪武、長春長順公司之間不存在關聯(lián)或潛在關聯(lián)關系。但據(jù)有關媒體調(diào)查,杭州永順很可能是新時代教育、也即ST吉輕工現(xiàn)任大股東的關聯(lián)公司,吉林白航等另外三家公司則是上市公司前大股東的關聯(lián)公司。

  據(jù)市場揣測,在無償追加的1.3億元資產(chǎn)中,很可能包含有ST吉輕工前大股東的補償。實際上,2001年12月30日ST吉輕工更換大股東時,當時洋浦錦瑞和洋浦宇鑫等收購該公司的股價為每股0.36元,而今年5月份,洋浦錦瑞和洋浦宇鑫等7家股東將所持股權轉(zhuǎn)讓給新時代教育時,每股價格卻增至1元。據(jù)有關媒體披露,這無償追加的1.3億元資產(chǎn)中,包含有前大股東的補償部分,大概是7000萬元左右。

  ST吉輕工有關項目負責人稱,無償追加投資的目的非常簡單,概括起來有三點:一是年底摘帽。目前要做的就是使公司的凈資產(chǎn)值恢復到面值以上;二是實現(xiàn)當年盈利。這通過資產(chǎn)的買賣很容易實現(xiàn);三是加強公司房地產(chǎn)主營業(yè)務的核心能力。

  但也有投資者質(zhì)疑,這是不是現(xiàn)任和前任大股東,將資產(chǎn)“左手轉(zhuǎn)右手”的重組游戲呢?

  法律框架:無明文禁止上市公司的重組是一件無可厚非的事,因為證券市場應該是市場化運作,各方的市場操作行為只要合法都可以做。一家ST公司定向增發(fā)國有股也好,無償追加投資也好,應該說,前提是要符合正常的市場操作辦法,在現(xiàn)有法律法規(guī)框架下進行。問題是,如果現(xiàn)行法律框架沒有對此規(guī)范呢,怎么辦?

  *ST小鴨、ST吉輕工等新型案例恰恰屬于此類范疇。以*ST小鴨為例,此次增發(fā)的是國有法人股,不在證監(jiān)會關于增發(fā)流通股企業(yè)必須連續(xù)三年盈利、且凈資產(chǎn)收益率必須達到10%的規(guī)定范疇內(nèi)。同時,ST吉輕工也特別就此次無償追加投資行為,分別向有關律師事務所、會計師事務所進行了咨詢,并得到答復,認為“現(xiàn)行法律法規(guī)對股東無償追加投資行為,尚無禁止性的規(guī)定”,“根據(jù)現(xiàn)行財務法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)股東大會對股東追加投資審議批準后,公司股東追加投資的資本溢價部分可以直接計入公司資本公積金”。

  那么,是不是“法無明文禁止視為許可”呢?

  在績差公司重組中,往往都存在遠期理想與短期問題的矛盾,重組的結(jié)果是舍短期取遠期,還是為了更長遠利益而兼顧各方的選擇?具體到*ST小鴨、ST吉輕工的案例,市場人士涇渭分明的存在兩方意見。有人認為上市公司經(jīng)營不善就應當退出,為市場樹立一個退出的榜樣,也為投資者揭示實實在在的風險。但也有人認為,證券市場要走向未來,就要有更多的創(chuàng)新與發(fā)展,決策層在遇到具體問題時要掌握一個平衡點,既然重組方作出必要的犧牲,就應該鼓勵創(chuàng)新。

  進一步說,*ST小鴨、ST吉輕工會不會是另類鄭白文呢?

  監(jiān)管部門:態(tài)度尚難確定如果*ST小鴨、ST吉輕工這類新重組股沒有被叫停的話,以后各種形式的重組途徑會越來越多,新問題的產(chǎn)生對監(jiān)管部門的監(jiān)管水平提出了新的考驗。

  對于市場上*ST小鴨、ST吉輕工等新型案例,中國證監(jiān)會有關人士昨天在接受記者電話采訪時表示,有關部門將按照上市公司重大重組及其他相關規(guī)定進行審核,但目前不會對所涉及到的個案進行評論。

  短期看來,有一點可以肯定的是,在這場ST重組“游戲”中,重組公司原有中小股東會有一定收獲,結(jié)局可能會避免公司退市,甚至還有股票升值的預期。但中長期呢?

  投資者可以從一份研究報告中看出一點權威部門的意向。據(jù)中國證監(jiān)會上市公司監(jiān)管部副主任張新研究發(fā)現(xiàn),并購重組為目標公司創(chuàng)造了價值,股票溢價達到29.05%;但同時也對收購公司股東收益產(chǎn)生了負面影響,收購公司股票溢價為-16.76%。他認為,部分并購重組只是一場財富再分配游戲,只是現(xiàn)有利益方得到好處,真正支付代價的卻是未來的中小投資者,總的社會凈收益為零;從長遠講,考慮到社會資源向低效企業(yè)的逆向配置和市場規(guī)則的可能破壞,社會總收益還可能為負。

  這很可能意味著,“重組為社會創(chuàng)造了價值”是個常識性的謬誤。據(jù)此,有市場人士揣測,未來證監(jiān)會在審核相關個案和修改制定并購重組規(guī)則時,很可能會采取所謂“既不特別鼓勵也不限制”的指導思想。

  但愿*ST小鴨、ST吉輕工等公司的重組創(chuàng)新不是一輪新的投機。

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